- 專(zhuān)業(yè)的硅錳合金礦熱爐余熱鍋爐生產(chǎn)廠(chǎng)家[ 08-02 16:44 ]
- 專(zhuān)業(yè)的硅錳合金礦熱爐余熱鍋爐生產(chǎn)廠(chǎng)家——青島凱能鍋爐。
- 專(zhuān)業(yè)的硅鐵礦熱爐余熱鍋爐生產(chǎn)廠(chǎng)家[ 08-02 16:41 ]
- 硅鐵礦熱爐在工作時(shí)會(huì)產(chǎn)生大量的高溫?zé)煔猓瑸榱藴p少環(huán)境污染，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益，大多數(shù)企業(yè)選擇在硅鐵礦熱爐廢氣出口安裝夫妻余熱鍋爐進(jìn)行煙氣回收利用。
- 分享《新生產(chǎn)方式和IE基礎(chǔ)》學(xué)習(xí)感受（六）[ 08-02 09:57 ]
- 通過(guò)兩天的培訓(xùn)，尹講師通過(guò)制造業(yè)的發(fā)展讓大家開(kāi)始從思想上認(rèn)識(shí)，生動(dòng)而現(xiàn)實(shí)的舉例，現(xiàn)實(shí)與照片的對(duì)比，富士特與凱能的發(fā)展過(guò)程。做了剖析和講解。 在思考的轉(zhuǎn)變中，尹講師講到我們面臨著10大麻痹癥。給人一深刻的印象。其實(shí)我們周?chē)嬖诤芏喟簿蝇F(xiàn)狀的思想人群，出現(xiàn)問(wèn)題解決時(shí)都會(huì)說(shuō)這不行那不行，把新的方法拒之門(mén)外，沒(méi)有真正的去嘗試和改進(jìn)，只會(huì)說(shuō)不行。片面的、狹隘的極端的思考，憑經(jīng)驗(yàn)說(shuō)話(huà)，缺乏合理化的區(qū)分和思考。在今后的工作中我們要
- 紅紅火火忙生產(chǎn)--凱能鍋爐[ 08-01 16:05 ]
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隨著國(guó)家對(duì)電廠(chǎng)改造的大力推行，越來(lái)越多的企業(yè)投身到電廠(chǎng)余熱利用中，作為電廠(chǎng)余熱鍋爐的專(zhuān)業(yè)廠(chǎng)家——青島凱能，成為眾多企業(yè)選擇的廠(chǎng)家。
- 分享《新生產(chǎn)方式和IE基礎(chǔ)》培訓(xùn)心得[ 08-01 09:20 ]
- 2014年7月18日、19日，我們凱能公司邀請(qǐng)了北京富士特鍋爐生產(chǎn)總監(jiān)尹瓚遠(yuǎn)先生，給我們培訓(xùn)生產(chǎn)管理的知識(shí)和方法。以下為大家分享凱能學(xué)員對(duì)于此次培訓(xùn)的收獲和感想。 通過(guò)兩天一夜的培訓(xùn)，收獲很多，心得體會(huì)如下： 1、思考轉(zhuǎn)換 不能滿(mǎn)足于企業(yè)的現(xiàn)狀，要不斷地分析國(guó)際和國(guó)內(nèi)同行業(yè)和相關(guān)行業(yè)的發(fā)展形勢(shì)，要抓住時(shí)機(jī)，搶占機(jī)會(huì)，縮短供貨期，加快經(jīng)營(yíng)的步伐。 2、KNPS式的生產(chǎn)思路創(chuàng)新 通過(guò)開(kāi)展“改善活動(dòng)報(bào)告”，調(diào)動(dòng)車(chē)間員工的工作積極性，讓大家參與到車(chē)間生產(chǎn)管理
- 分享《新生成方式與IE基礎(chǔ)》培訓(xùn)心得(四）[ 07-31 10:37 ]
- 為了加強(qiáng)車(chē)間的管理，減少浪費(fèi)，從自身做起，從一點(diǎn)一滴的小事做起，為公司營(yíng)造一個(gè)干凈、整潔的工作環(huán)境。公司舉行了為期兩天的《新生成方式與IE基礎(chǔ)》的培訓(xùn)。為大家分享一篇優(yōu)秀作品。 2014年7月18日和7月19日，青島凱能公司邀請(qǐng)了北京富士特鍋爐生產(chǎn)總監(jiān)尹瓚遠(yuǎn)先生，給我們培訓(xùn)生產(chǎn)管理的知識(shí)和方法，我受益頗多；特別是對(duì)尹先生講的5S管理，印象深刻。現(xiàn)分享一下對(duì)5S的心得體會(huì)。 一、加強(qiáng)5S現(xiàn)場(chǎng)管理的
- 凱能公司《新生產(chǎn)方式與IE基礎(chǔ)培訓(xùn)》[ 07-30 17:18 ]
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- 分享《新生產(chǎn)方式與IE基礎(chǔ)》培訓(xùn)心得[ 07-30 08:45 ]
- 分享是平等的交流，分享是心與心的溝通，分享是智慧的碰撞，分享更是以海納百川的胸懷的接納與給予。知識(shí)分享是分享的高境界。以下是青島凱能員工對(duì)于培訓(xùn)學(xué)習(xí)新生產(chǎn)方式與IE基礎(chǔ)的新得與體會(huì)。 首先非常感謝公司提供了這樣的一個(gè)機(jī)會(huì)讓我再一次接觸IE方面的內(nèi)容，很榮幸參加此次關(guān)于IE的培訓(xùn)，此次培訓(xùn)讓我較大的感受是IE不再是大學(xué)中理論性、概念性的東西，通過(guò)尹老師淺顯易懂的講解與大家現(xiàn)場(chǎng)體驗(yàn)，讓我深切感受到了現(xiàn)實(shí)中的IE，也學(xué)習(xí)到了很
- 分享凱能公司生產(chǎn)部《新生產(chǎn)方式與IE基礎(chǔ)》培訓(xùn)感想三[ 07-29 08:24 ]
- 7月18、19兩天，青島凱能公司組織培訓(xùn)了《新生產(chǎn)方式與IE基礎(chǔ)》，講課從企業(yè)環(huán)境的變化和基本思想到生產(chǎn)創(chuàng)新的基本思路，到消除浪費(fèi)的方法，再到產(chǎn)品制造時(shí)間的縮短和減少庫(kù)存，最后講到5S管理及視覺(jué)管理。尹老師講的通俗易懂，結(jié)合了公司實(shí)際生產(chǎn)情況，使我們能更好的理解。對(duì)我觸動(dòng)較大的有以下幾點(diǎn)： 一、努力工作變聰明工作。努力的工作沒(méi)有錯(cuò)，但如果沒(méi)有好的方法，工作的效率將非常的低，每天看到的是忙忙碌碌，但結(jié)果并非是好的。我們要將努力工作變?yōu)槁斆鞴ぷ鳎瑢?duì)所有的工作要多想方法、想辦法，尋找合理的
- 關(guān)于凱能公司《新生產(chǎn)方式與IE基礎(chǔ)》培訓(xùn)的感想（六）[ 07-28 15:23 ]
- 為了讓員工更深刻的認(rèn)識(shí)到此次培訓(xùn)的意義及精神所在，凱能公司決定讓每位參加培訓(xùn)的人員對(duì)此次培訓(xùn)寫(xiě)出自己的所學(xué)所感，并通過(guò)公司內(nèi)網(wǎng)型式進(jìn)行交流。
- 分享 技術(shù)部新生產(chǎn)方式和IE基礎(chǔ)學(xué)習(xí)總結(jié)（二）[ 07-28 09:43 ]
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分享是奉獻(xiàn)的果實(shí)，分享是快樂(lè)的前提
七月十八日十九日兩天我參加了凱能公司組織的由尹老師主講的《新生產(chǎn)方式和IE基礎(chǔ)》培訓(xùn)。說(shuō)實(shí)話(huà)，我在之前的公司也參加過(guò)類(lèi)似的5S/6S培訓(xùn)，但是能夠像尹老師這樣豐富的經(jīng)驗(yàn)與深刻認(rèn)知的老師沒(méi)有，像我公司這樣大力投入、員工們齊力改善的沒(méi)有。我不想再把5S抄書(shū)一遍，在這里僅總結(jié)一下我通過(guò)這兩天學(xué)習(xí)所得：
- 關(guān)于凱能公司《新生產(chǎn)方式與IE基礎(chǔ)》培訓(xùn)的感想（五）[ 07-28 08:55 ]
- 為了讓員工更深刻的認(rèn)識(shí)到此次培訓(xùn)的意義及精神所在，凱能公司決定讓每位參加培訓(xùn)的人員對(duì)此次培訓(xùn)寫(xiě)出自己的所學(xué)所感，并通過(guò)公司內(nèi)網(wǎng)型式進(jìn)行交流。以下是凱能車(chē)間員工關(guān)于此次培訓(xùn)的心得體會(huì)：
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